O futuro da Intel.
Enviado: 17 Mar 2025 15:59
Olá!
O novo CEO da Intel, Lip-Bu Tan, está prestes a destruir a empresa para sobreviver. Wall Street está comemorando, mas os funcionários estão se preparando para demissões. A reestruturação implacável de Tan pode salvar a Intel ou será a queda de outra gigante da tecnologia?
A Intel nomeou Lip-Bu Tan como CEO, com efeito a partir de 18 de março de 2025. Wall Street comemorou com um aumento de 12% nas ações, mas dentro da Intel, o medo está aumentando. Tan alertou sobre "decisões difíceis" à frente — prováveis demissões. A estrutura inchada da Intel a torna um alvo principal.
Lip-Bu Tan é um especialista em turnaround, mais conhecido por reviver a Cadence Design. Mas seu sucesso veio com cortes de custos implacáveis. A execução lenta e a burocracia da Intel colocam milhares de empregos em risco enquanto Tan afia seu machado.
Wall Street adora a mudança. Os investidores acreditam que a Intel precisa de uma reestruturação drástica para competir com AMD, NVIDIA e TSMC. Mas dentro da Intel, o clima é sombrio. Os funcionários temem demissões, especialmente na gerência intermediária, onde as ineficiências são galopantes.
Principais problemas da Intel:
1. Fabricação — TSMC e Samsung lideram, Intel luta com 18A.
2. Participação de mercado — AMD e Apple corroem o domínio do x86.
3. IA — NVIDIA esmaga a Intel.
4. Subsídios dos EUA — Intel depende do CHIPS Act, mas a execução atrasa.
A provável estratégia de Tan:
Corte custos por meio de demissões em massa.
Simplifique a tomada de decisões.
Reviva as ambições de fundição da Intel.
Mas será que cortar custos sozinho pode salvar a Intel? Sem liderança tecnológica, as demissões não vão parar o sangramento.
A Intel precisa superar a TSMC na fabricação e a NVIDIA em IA. Se Tan não puder consertar o roteiro de tecnologia da Intel, nenhuma quantidade de demissões ajudará. A Intel não está apenas cortando empregos — pode estar cortando seu futuro.
Tan pode ser a última chance da Intel de dar a volta por cima. Se ele tiver sucesso, a Intel pode subir novamente. Se ele falhar, corre o risco de se tornar outro gigante caído da história da tecnologia. O próximo ano decidirá o destino da Intel.
https://www.tomshardware.com/tech-indus ... eet-cheers
Saudações,
Itamar M. Lins Jr.
O novo CEO da Intel, Lip-Bu Tan, está prestes a destruir a empresa para sobreviver. Wall Street está comemorando, mas os funcionários estão se preparando para demissões. A reestruturação implacável de Tan pode salvar a Intel ou será a queda de outra gigante da tecnologia?
A Intel nomeou Lip-Bu Tan como CEO, com efeito a partir de 18 de março de 2025. Wall Street comemorou com um aumento de 12% nas ações, mas dentro da Intel, o medo está aumentando. Tan alertou sobre "decisões difíceis" à frente — prováveis demissões. A estrutura inchada da Intel a torna um alvo principal.
Lip-Bu Tan é um especialista em turnaround, mais conhecido por reviver a Cadence Design. Mas seu sucesso veio com cortes de custos implacáveis. A execução lenta e a burocracia da Intel colocam milhares de empregos em risco enquanto Tan afia seu machado.
Wall Street adora a mudança. Os investidores acreditam que a Intel precisa de uma reestruturação drástica para competir com AMD, NVIDIA e TSMC. Mas dentro da Intel, o clima é sombrio. Os funcionários temem demissões, especialmente na gerência intermediária, onde as ineficiências são galopantes.
Principais problemas da Intel:
1. Fabricação — TSMC e Samsung lideram, Intel luta com 18A.
2. Participação de mercado — AMD e Apple corroem o domínio do x86.
3. IA — NVIDIA esmaga a Intel.
4. Subsídios dos EUA — Intel depende do CHIPS Act, mas a execução atrasa.
A provável estratégia de Tan:
Corte custos por meio de demissões em massa.
Simplifique a tomada de decisões.
Reviva as ambições de fundição da Intel.
Mas será que cortar custos sozinho pode salvar a Intel? Sem liderança tecnológica, as demissões não vão parar o sangramento.
A Intel precisa superar a TSMC na fabricação e a NVIDIA em IA. Se Tan não puder consertar o roteiro de tecnologia da Intel, nenhuma quantidade de demissões ajudará. A Intel não está apenas cortando empregos — pode estar cortando seu futuro.
Tan pode ser a última chance da Intel de dar a volta por cima. Se ele tiver sucesso, a Intel pode subir novamente. Se ele falhar, corre o risco de se tornar outro gigante caído da história da tecnologia. O próximo ano decidirá o destino da Intel.
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Saudações,
Itamar M. Lins Jr.